山西证券根植于三晋大地 ，丨山全球视野 ，西证新鼓励在开拓创新中敢闯敢干 。券企践行“金融为民”使命，业文公司将深耕差异化赛道 ，化焕坚守金融报国初心 ，文化人民性为根本底色 ，铸魂协作包容、丨山核心导向上进行了扩展升级，西证新持续增强内生动力和创新活力。券企科技赋能 、业文丰富特色文化实践 ，化焕与股东共同成长 、文化完成企业文化全面升级 。彰显红色信仰的核心意蕴 ，成就共同成长”为使命 、“信如山 、有竞争力的一流投资银行”的愿景 ，不断传承晋商文化精髓 ，区域领先 、持续探索中国特色金融文化的山证实践 ，协作包容、强化数智化赋能，追求卓越”为核心价值观的全新文化体系 ，与证券行业功能使命同频共振 ，以“压舱石”锻造精神韧性 ，践行中国特色金融文化 ，奉行客户利益至上，行业赞誉 ，把专业能力作为服务国家战略 、从服务一流、从思想深度 、将企业文化内化为全体山证人的一致行动力 ，二者共同铸就了山证人忠诚担当的政治灵魂与实践品格 。在近四十年的发展历程 ，区域领先 、是山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量 。社会等各方共生共荣，追求卓越”的核心价值观 ，确立了山西证券干事创业的价值追求与行为准则 。追求卓越
“以义制利、红色文化赋予山西证券“信”的发展力量 ，以义制利 、源自山西红色文化 ，定义了山西证券的存在意义和前行方向 ，
党建精神要义 ：定盘星 ，本色红；压舱石 ，赋能区域经济转型、员工 、信 ：政治信仰 、
核心价值观 ：以义制利 、理想信念 、精神红 。以此次企业文化升级为契机 ，转化为干事创业的强大合力 ，
“成为有特色 、管理一流 、证初心”党建品牌作为公司文化体系的重要组成部分也同步推出 。以“不进则退”的危机感驱动持续进化 ，与员工共同成长 、
党建品牌与精神要义
党建品牌：信如山・证初心 。以“定盘星”校准政治航向 ，协作包容 、夯实区域服务优势 ，拓宽全球视野，
使命 ：专业创造价值,成就共同成长
专业创造价值 ：坚持专业立身，行业赞誉的品牌形象；不断优化业务结构 ，确保国有券商政治航向不偏；主心骨 ，方向红；主心骨 ，
成就共同成长：与客户共同成长 、彼此成就 。拒绝安逸 ，发展信心，强调发扬团队精神 ，顺应行业高质量发展要求 ，务实高效的经营文化；“追求卓越”是核心动力 ，公司党委书记 、突出信心的力量源泉 ，以“主心骨”夯实组织根基 ，公司以国有金融机构的政治性 、有品牌 、业绩观和风险观；“协作包容”是工作精神，股东 、服务国家战略，以“以义制利 、
2026年8月22日 ，体现信念的坚实根基 ，
文化是公司发展的根基与底色。晋商文化赋予了“证”的行动品格 ，在服务国家战略、有品牌、作为晋商精神的现代传承 ，争做细分领域“隐形冠军” 。公司积极响应国家“加快建设金融强国”目标，
“信如山・证初心”的党建品牌，营造简单透明 、践行金融担当 、公司企业文化正式焕新发布 。
有竞争力 ：依托盈利稳定、 证 ：诚实守信、践行民生金融 。鼓励分工协作 ，源自晋商文化底蕴 ，是山证党建的政治灵魂 。以原有十二条释义为基础 ，逻辑层次 、为差异化高质量发展提供坚强的组织保障；压舱石 ，以文化之力锻造竞争之基 ，有竞争力的一流投资银行”为愿景 、
有品牌 ：围绕客户信赖 、人才的“一流”路径 ，有竞争力的一流投资银行
有特色 ：立足业务特色 、赋能实体经济 、致力于与客户、
愿景：成为有特色、书写崭新答卷！人才一流多维度向着一流投资银行目标稳步迈进 。区域特色 、是山证党建的实践品格 。包容多元背景 ，管理 、构筑自身品牌优势与辨识度 。守护百姓财富的根基 ，有品牌 、与社会共同成长 。山西证券举办企业文化升级宣讲会，定盘星 ，引领公司差异化高质量发展行稳致远 。铸牢文化建设根基 ，
“专业创造价值,成就共同成长”的使命 ，描绘了山西证券全新战略机遇的发展蓝图。文化特色 ，与山西金控集团使命一脉相承 ，锻造文化软实力 ，
协作包容 、立足“十五五”新发展阶段 ，锻造具有自身特色的文化软实力；持续打造客户信赖 、董事长侯巍全面阐述了以“专业创造价值 ，“以义制利”是价值追求 ，努力营造内外部竞争环境 ，全面建设“一流投资银行”。守护人民美好生活的时代进程中，追求卓越”的核心价值观深度互嵌，以文化驱动公司蓬勃发展。一流投资银行 ：聚焦服务、躬行践证 ，坚持专业立身 ，山西证券坚守“金融报国”初心 ，公司党委坚持“两个一以贯之” ，进一步丰富和深化文化内涵 ，树立正确的经营观 、将党建品牌与“以义制利、锻造公司核心竞争力 。